Тестът на Luscher е психологически тест, разработен от д-р Макс Лушер. Цветовата диагностика на Лушер позволява да се измери психофизиологичното състояние на човека, неговата стресова устойчивост, активност и комуникативни умения. Тестът Luscher ви позволява да определите причините за психологическия стрес, който може да доведе до появата на физиологични симптоми.

Макс Лушер разбра, че възприемането на цветовете е обективно и универсално за всички, но индивидуалните предпочитания при избора на цветове са субективни. Тази разлика прави възможно измерването на субективни състояния чрез тестови цветове.

Въз основа на 36 000 точни определения бяха избрани 23 индивидуални индикатора, които ни позволяват да измерим избора на тестови цветове от изследваните лица. Някои от тези показатели не са свързани със сферата на съзнанието.

Цветовият тест на Luscher често и напълно необосновано се използва при селекцията. Често - защото просто дава много храна за размисъл. Неразумно - защото CTL не диагностицира свойствата на индивида, а неговото състояние. Експериментите показват, че след 1-2 месеца хората разлагат CTL напълно по различен начин. Необходимо е да се избира само за характеристики, които са стабилни във времето (например интелигентност).

Процедура на изпитване

В момента има две версии на теста Luscher: кратък и пълен. При прилагане на късата версия се използва комплект (маса) от осем цвята: - сив (условен номер - 0), тъмно син (1), синьо-зелен (2), червено-жълт (3), жълто-червен (4), червено-синьо или лилаво (5), кафяво (6) и черно (7).

Пълната версия на теста за цвят Luscher („Клиничен тест за цвят“) се състои от седем цветни таблици:

  1. "Грей"
  2. "8 цвята"
  3. "4 основни цвята"
  4. "Син"
  5. "Зелена"
  6. "Red"
  7. "Жълто"

Самата процедура на тестване се състои в подреждане на цветовете за участниците в зависимост от степента на субективната им привлекателност. Инструкцията предвижда искане да се отклони от асоциациите, свързани с модата, традициите, общоприетите вкусове и да се опита да избере цветове само въз основа на личното му отношение.

Резултатите от цветната диагностика на Luscher позволяват индивидуална оценка и професионални съвети за това как да избегнете психологическия стрес и физиологичните симптоми, до които води. Освен това тестът Luscher предоставя допълнителна информация за психотерапия и хомеопатична терапия.

Предимства и недостатъци на теста Luscher

Тъй като изборът на цвят се основава на несъзнателни процеси, той показва как човек наистина е, а не това, което той си представя или какво би искал да бъде, както често се случва, когато се използват методи на изследване.

Привържениците на теста Luscher твърдят, че той позволява бърз и задълбочен анализ на личността въз основа на информацията, получена с просто класиране на цветовете.

Изисквания за цветовете

Смята се, че тестването трябва да се извърши:

  • с естествена светлина, а не под светлината на лампите в стаята.
  • неприемливо въздействие върху таблицата с цветове на пряка слънчева светлина.
  • използване само на оригинални цветни карти (стимулационен материал).

Проучванията обаче са проведени, показвайки, че няма голяма разлика - да се дават оригиналните цветни картички или да се показват цветове от компютъра (като се има предвид дори фактът, че всеки монитор дава собствено цветово представяне). Вижте Ефектът от изкривяването на цветовете върху реда на избор на цвят в теста за цвят Luscher.

Цветен тест на Luscher

Тестът на Luscher е психологически тест, разработен от д-р Макс Лушер. Цветовата диагностика на Лушер позволява да се измери психофизиологичното състояние на човека, неговата стресова устойчивост, активност и комуникативни умения. Тестът Luscher ви позволява да определите причините за психологическия стрес, който може да доведе до появата на физиологични симптоми.

Макс Лушер разбра, че възприемането на цветовете е обективно и универсално за всички, но индивидуалните предпочитания при избора на цветове са субективни. Тази разлика прави възможно измерването на субективни състояния чрез тестови цветове.

Въз основа на 36 000 точни определения бяха избрани 23 индивидуални индикатора, които ни позволяват да измерим избора на тестови цветове от изследваните лица. Някои от тези показатели не са свързани със сферата на съзнанието.

Цветовият тест на Luscher често и напълно необосновано се използва при селекцията. Често - защото просто дава много храна за размисъл. Неразумно - защото CTL не диагностицира свойствата на индивида, а неговото състояние. Експериментите показват, че след 1-2 месеца хората разлагат CTL напълно по различен начин. Необходимо е да се избира само за характеристики, които са стабилни във времето (например интелигентност).

Процедура на изпитване
В момента има две версии на теста Luscher: кратък и пълен. При прилагането на късата версия се използва комплект (маса) от осем цвята: - сиво, тъмно синьо, синьо-зелено, червено-жълто, жълто-червено, червено-синьо или виолетово, кафяво и черно.

Пълната версия на теста за цвят Luscher („Клиничен тест за цвят“) се състои от седем цветни таблици:
"Грей"
"8 цвята"
"4 основни цвята"
"Син"
"Зелена"
"Red"
"Жълто"

Самата процедура на тестване се състои в подреждане на цветовете за участниците в зависимост от степента на субективната им привлекателност. Инструкцията предвижда искане да се отклони от асоциациите, свързани с модата, традициите, общоприетите вкусове и да се опита да избере цветове само въз основа на личното му отношение.

Резултатите от цветната диагностика на Luscher позволяват индивидуална оценка и професионални съвети за това как да избегнете психологическия стрес и физиологичните симптоми, до които води. Освен това тестът Luscher предоставя допълнителна информация за психотерапия и хомеопатична терапия.

Предимства и недостатъци на теста Luscher
Тъй като изборът на цвят се основава на несъзнателни процеси, той показва как човек наистина е, а не това, което той си представя или какво би искал да бъде, както често се случва, когато се използват методи на изследване.

Привържениците на теста Luscher твърдят, че той позволява бърз и задълбочен анализ на личността въз основа на информацията, получена с просто класиране на цветовете.

Изисквания за цветовете
Смята се, че тестването трябва да се извърши:
- с естествена светлина, а не под светлината на лампите в стаята;
- неприемливо въздействие върху таблицата с цветове на пряка слънчева светлина;
- използване само на оригинални цветни карти (стимулационен материал).

Проучванията обаче са проведени, показвайки, че няма голяма разлика - да се дават оригиналните цветни картички или да се показват цветове от компютъра (като се има предвид дори фактът, че всеки монитор дава собствено цветово представяне).

Тест на Luscher - описание и интерпретация

Тестът на Лушер се основава на предположението, че изборът на цвят често отразява фокуса на субекта върху определена активност, настроение, функционално състояние и най-стабилни личностни черти.

Чуждестранните психолози понякога използват теста Luscher за целите на професионалното ориентиране при подбора на персонал, набирането на производствени екипи в етническите групи ”; Геронтологични изследвания, с препоръки за подбор на брачни партньори. Значенията на цветовете в тяхната психологическа интерпретация бяха определени в хода на многостранен преглед на голям контингент от различни субекти.

Цветовата характеристика (според Max Luscher) включва 4 основни и 4 допълнителни цвята.

1) синьо - символизира спокойствието, удовлетворението;

2) синьо-зелено - чувство на увереност, постоянство, понякога упоритост;

3) оранжево-червено - символизира силата на волята, агресивността, обидни тенденции, възбуда;

4) светложълта - активност, желание за комуникация, експанзивност, бодрост.

При липса на конфликт в оптималното състояние, основните цветове трябва да заемат предимно първите пет позиции.

Допълнителни цветове: 5) лилаво; 6) кафяв; 7) черен; 8) нула (0). Те символизират негативни тенденции: тревожност, стрес, страх, скръб. Стойността на тези цветове (както и основните) се определя най-вече от тяхното взаимно подреждане, разпределение по позиция, което ще бъде показано по-долу.

Инструкции (за психолога): „Смесете цветни картички и поставете цветната повърхност отгоре. Помолете участника да избере един от осемте цвята, които те харесват най-добре. В същото време е необходимо да се изясни, че трябва да избере цвета като такъв, без да се опитва да го съчетае с любимия си цвят в дрехите, цвета на очите и т.н. Тестът трябва да подчертае най-приятния цвят на осемте. Картата с избрания цвят трябва да се остави настрана, като се обърне цветът надолу. Помолете да изберете най-приятния от останалите седем цвята. Избраната карта трябва да бъде поставена в страната на цвят надолу вдясно от първата. Повторете процедурата. Напишете номерата на картите в разгънатия ред. След 2-3 минути поставете картите отново с цвят нагоре и направете същото. В същото време обяснете, че субектът не трябва да си припомня реда на оформлението в първия избор и съзнателно да променя предишния ред. Той трябва да избере цветовете като за първи път.

Първият избор в теста Luscher характеризира желаното състояние, а вторият - реалният. В зависимост от целта на изследването могат да се интерпретират резултатите от съответното изследване. ”

В резултат на тестването получаваме осем позиции; първото и второто са ясни предпочитания (означени с + +);

третото и четвъртото предпочитание (означено с xx);

петото и шестото - безразличие към цвета (означено с = =);

седмата и осмата - антипатия към цвета (обозначена с - -)

Въз основа на анализа на повече от 36 000 изследователски резултата, М. Luscher дава приблизително описание на избраните позиции:

Първата позиция отразява средствата за постигане на целта (например изборът на синьо означава намерение да се действа спокойно, без прекомерен стрес);

2-ра позиция показва целта, към която се стреми субектът;

Третата и четвъртата позиции характеризират предпочитанието за цвят и отразяват усещането към субектите на истинската ситуация, в която се намират, или на хода на действието, което ситуацията ги подтиква;

5-та и 6-тата позиция характеризират безразличие към цвят, неутрално отношение към нея. Те сякаш показват, че субектът не свързва неговото състояние, настроение, мотиви с тези цветове. Въпреки това, в дадена ситуация, тази позиция може да съдържа резервна интерпретация на цвят, например синя (цвят за почивка) е временно отложена като неподходяща в тази ситуация;

Седмата и осмата позиция характеризират негативното отношение към цвета, желанието да се потисне всяка нужда, мотив, настроение, отразено от този цвят.

Записването на избраните цветове се извършва чрез списък с номера по ред на предпочитанията с обозначение на позициите. Например, когато избирате червено, жълто, синьо, сиво, зелено, лилаво, кафяво и черно, се записва следното:

Зони (+ +; xx; = =; - -) образуват 4 функционални групи.

Интерпретиране на резултатите от изпитванията

Както беше отбелязано, един от методите за тълкуване на резултатите от селекцията е оценката на позицията на първичните цветове. Ако те заемат позиция по-далеч от петата, тогава свойствата, които те характеризират, потребностите не са удовлетворени, следователно, има безпокойство, отрицателно състояние.

Разглежда се взаимното положение на основните цветове. Когато например 1 и 2 (синьо и жълто) са близо (образуват функционална група), се подчертава тяхната обща черта - субективната посока „вътре”. Комбинираната позиция на цветове № 2 и 3 (зелено и червено) показва автономност, независимост при вземане на решения, инициатива. Комбинацията от цветове номер 3 и 4 (червено и жълто) подчертава посоката "отвън". Комбинацията от цветове № 1 и 4 (синьо и жълто) подобрява гледната точка на зависимостта на обектите от околната среда. Комбинацията от цветове № 1 и 3 (синьо и червено) в една функционална група подчертава благоприятния баланс на зависимостта от околната среда и субективната ориентация (синя) и автономията, ориентацията „отвън” (червена). Комбинацията от зелени и жълти цветове (№ 2 и 4) се разглежда като противопоставяне на субективната тенденция „отвътре”, автономия, упоритост на аспирацията „отвън”, в зависимост от околната среда.

Основните цветове, според Макс Лушер, символизират следните психологически нужди:

№ 1 (синьо) - необходимостта от удовлетворение, спокойствие, стабилна положителна привързаност;

№ 2 (зелено) - необходимостта от самоутвърждаване;

№ 3 (червено) - необходимостта да бъдеш активен и да постигаш успех;

№ 4 (жълто) - необходимостта от перспектива, надежди за най-доброто, мечти.

Ако основните цветове са в 1 - 5 позиция, счита се, че тези нужди са до известна степен удовлетворени, възприемани като удовлетворени; ако са на 6-та - 8-ма позиция, има конфликт, тревога, неудовлетвореност поради неблагоприятни обстоятелства. Отхвърленият цвят може да се разглежда като източник на стрес. Например, отхвърлянето на синия цвят означава недоволство от липсата на почивка, привързаност.

Възможностите за оценка на представянето по време на анализа на избора на цветовете Max Luscher взеха предвид, въз основа на следните предположения.

Зеленият цвят описва гъвкавостта на волевите прояви в трудни условия на дейност, което осигурява поддържане на ефективността.

Червеният цвят характеризира волята и чувството на удовлетворение от желанието за постигане на целта, което също допринася за поддържането на ефективността.

Жълтият цветен щит се надява на успех, спонтанно удовлетворение от участие в дейност (понякога без ясна представа за детайлите), ориентация към по-нататъшна работа.

Ако всички тези три цвята са в началото на един ред и всички заедно, тогава по-продуктивна дейност, по-висока ефективност е вероятно. Ако те са във втората половина на поредицата и са отделени един от друг, прогнозата е по-малко благоприятна.

Показатели за тревожност. Ако основният цвят е на 6-то място, той се обозначава със знака -, а всички останали, които са зад него (7-та - 8-ма позиция) са обозначени със същия знак. Те трябва да се разглеждат като изхвърлени цветове, като причина за тревожност, отрицателно състояние.

В теста Lüscher такива случаи са допълнително маркирани с буквата А над номера на цвета и знака - например:

Размер на компенсацията. Ако има източник на стрес, тревожност (изразен в някакъв основен цвят, поставен на 6-та и 8-та позиция), цветът, поставен в 1-ва позиция, се счита за индикатор за компенсация (компенсиращ мотив, настроение, поведение). В този случай, буквата, заемаща първото място, се поставя в буквата C. Тя се счита за явление, което е повече или по-малко нормално, когато компенсацията се дължи на един от основните цветове. В същото време фактът, че има индикатор за стрес и компенсация, винаги показва липса на оптималност на държавата.

В същите случаи, когато компенсацията се дължи на допълнителни цветове, резултатите от теста се интерпретират като индикатори за негативно състояние, отрицателни мотиви, негативно отношение към заобикалящата ситуация.

Цветен тест на Luscher. Пълна версия на техниката.

Цветовият тест на Лушер се основава на експериментално установена връзка между предпочитанията на даден човек към определени цветове (нюанси) и сегашното му психологическо състояние. Тестът на Лушер също се основава на предположението, че изборът на цвят често отразява фокуса на субекта върху определена активност, настроение, функционално състояние и най-стабилни личностни черти.

Техниката на Лушер се характеризира с факта, че за кратко време (време за задържане - по-малко от 10 минути) може да даде дълбоко и екстензивно, още повече, свободно от съзнателния контрол на субекта, характеристика на неговото психологическо състояние.

Чуждестранните психолози използват теста Luscher за целите на професионалното ориентиране при подбора на персонал, набирането на производствени екипи в етнически групи; Геронтологични изследвания, с препоръки за подбор на брачни партньори. Значенията на цветовете в тяхната психологическа интерпретация бяха определени в хода на многостранен преглед на голям контингент от различни изпитвани.

Тест на цвета на Luscher (пълна версия на метода):

Инструкции.

Изберете цвета, който е най-приятен за вас сега. В същото време от вас не се изисква да свържете цвета на картата с цвета на вашите дрехи или кола, за да отвлечете вниманието им от тях. След това от останалите седем цвята изберете най-приятното. Повторете процедурата с останалите шест цвята, след това пет, и така нататък до края. Запишете цветовете в реда, в който са били избрани от най-приятните до най-малките. След 2-3 минути се върнете към 8-те цветни картички и направете същото. Не е необходимо да се фокусирате върху реда на оформлението при първия избор, изберете цветове, като за първи път.

Материал на стимула.

Ключът към теста Luscher

Цветовата характеристика (според Max Luscher) включва 4 основни и 4 допълнителни цвята.

1) синьо - символизира спокойствието, удовлетворението;

2) синьо-зелено - чувство на увереност, постоянство, понякога упоритост;

3) оранжево-червено - символизира силата на волята, агресивността, обидни тенденции, възбуда;

4) светложълта - активност, желание за комуникация, експанзивност, бодрост.

При липса на конфликт в оптималното състояние, основните цветове трябва да заемат предимно първите пет позиции.

Допълнителни цветове: 5) лилаво; 6) кафяв; 7) черен; 8) сив (0). Те символизират негативни тенденции: тревожност, стрес, страх, скръб. Стойността на тези цветове (както и основните) се определя най-вече от тяхното взаимно подреждане, разпределение по позиция, което ще бъде показано по-долу.

Първият избор в теста Luscher характеризира желаното състояние, а вторият - реалният. В зависимост от целта на изследването могат да се интерпретират резултатите от съответното изследване. ”

В резултат на тестването получаваме осем позиции; първото и второто са ясни предпочитания (означени с + +);

третото и четвъртото предпочитание (означено с xx);

петото и шестото - безразличие към цвета (означено с = =);

седмата и осмата - антипатия към цвета (обозначена с - -)

Въз основа на анализа на повече от 36 000 изследователски резултата, М. Luscher дава приблизително описание на избраните позиции:

Първата позиция отразява средствата за постигане на целта (например изборът на синьо означава намерение да се действа спокойно, без прекомерен стрес);

2-ра позиция показва целта, към която се стреми субектът;

Третата и четвъртата позиции характеризират предпочитанието за цвят и отразяват усещането към субектите на истинската ситуация, в която се намират, или на хода на действието, което ситуацията ги подтиква;

5-та и 6-тата позиция характеризират безразличие към цвят, неутрално отношение към нея. Те сякаш показват, че субектът не свързва неговото състояние, настроение, мотиви с тези цветове. Въпреки това, в дадена ситуация, тази позиция може да съдържа резервна интерпретация на цвят, например синя (цвят за почивка) е временно отложена като неподходяща в тази ситуация;

Седмата и осмата позиция характеризират негативното отношение към цвета, желанието да се потисне всяка нужда, мотив, настроение, отразено от този цвят.

Записването на избраните цветове се извършва чрез списък с номера по ред на предпочитанията с обозначение на позициите. Например, когато избирате червено, жълто, синьо, сиво, зелено, лилаво, кафяво и черно, се записва следното:

Зони (+ +; xx; = =; - -) образуват 4 функционални групи.

Интерпретиране на резултатите от изпитванията

Както беше отбелязано, един от методите за тълкуване на резултатите от селекцията е оценката на позицията на първичните цветове. Ако те заемат позиция по-далеч от петата, тогава свойствата, които те характеризират, потребностите не са удовлетворени, следователно, има безпокойство, отрицателно състояние.

Разглежда се взаимното положение на основните цветове. Когато например 1 и 2 (синьо и жълто) са близо (образуват функционална група), се подчертава тяхната обща черта - субективната посока „вътре”. Комбинираната позиция на цветове № 2 и 3 (зелено и червено) показва автономност, независимост при вземане на решения, инициатива. Комбинацията от цветове номер 3 и 4 (червено и жълто) подчертава посоката "отвън". Комбинацията от цветове № 1 и 4 (синьо и жълто) подобрява гледната точка на зависимостта на обектите от околната среда. Комбинацията от цветове № 1 и 3 (синьо и червено) в една функционална група подчертава благоприятния баланс на зависимостта от околната среда и субективната ориентация (синя) и автономията, ориентацията „отвън” (червена). Комбинацията от зелени и жълти цветове (№ 2 и 4) се разглежда като противопоставяне на субективната тенденция „отвътре”, автономия, упоритост на аспирацията „отвън”, в зависимост от околната среда.

Основните цветове, според Макс Лушер, символизират следните психологически нужди:

№ 1 (синьо) - необходимостта от удовлетворение, спокойствие, стабилна положителна привързаност;

№ 2 (зелено) - необходимостта от самоутвърждаване;

№ 3 (червено) - необходимостта да бъдеш активен и да постигаш успех;

№ 4 (жълто) - необходимостта от перспектива, надежди за най-доброто, мечти.

Ако основните цветове са в 1 - 5 позиция, счита се, че тези нужди са до известна степен удовлетворени, възприемани като удовлетворени; ако са на 6-та - 8-ма позиция, има конфликт, тревога, неудовлетвореност поради неблагоприятни обстоятелства. Отхвърленият цвят може да се разглежда като източник на стрес. Например, отхвърлянето на синия цвят означава недоволство от липсата на почивка, привързаност.

Възможностите за оценка на представянето по време на анализа на избора на цветовете Max Luscher взеха предвид, въз основа на следните предположения.

Зеленият цвят описва гъвкавостта на волевите прояви в трудни условия на дейност, което осигурява поддържане на ефективността.

Червеният цвят характеризира волята и чувството на удовлетворение от желанието за постигане на целта, което също допринася за поддържането на ефективността.

Жълтият цветен щит се надява на успех, спонтанно удовлетворение от участие в дейност (понякога без ясна представа за детайлите), ориентация към по-нататъшна работа.

Ако всички тези три цвята са в началото на един ред и всички заедно, тогава по-продуктивна дейност, по-висока ефективност е вероятно. Ако те са във втората половина на поредицата и са отделени един от друг, прогнозата е по-малко благоприятна.

Показатели за тревожност. Ако основният цвят е на 6-то място, той се обозначава със знака -, а всички останали, които са зад него (7-та - 8-ма позиция) са обозначени със същия знак. Те трябва да се разглеждат като изхвърлени цветове, като причина за тревожност, отрицателно състояние.

При теста Lüscher такива случаи са допълнително маркирани с буквата А над номера на цвета и знака - например:

Размер на компенсацията. Ако има източник на стрес, тревожност (изразен в някакъв основен цвят, поставен на 6-та и 8-та позиция), цветът, поставен в 1-ва позиция, се счита за индикатор за компенсация (компенсиращ мотив, настроение, поведение). В този случай, буквата, заемаща първото място, се поставя в буквата C. Тя се счита за явление, което е повече или по-малко нормално, когато компенсацията се дължи на един от основните цветове. В същото време фактът, че има индикатор за стрес и компенсация, винаги показва липса на оптималност на държавата.

В същите случаи, когато компенсацията се дължи на допълнителни цветове, резултатите от теста се интерпретират като индикатори за негативно състояние, отрицателни мотиви, негативно отношение към заобикалящата ситуация.

Тест на Luscher

Основните цветове са онези цветове, които трябва да бъдат включени в първите пет позиции на оформлението, ако желаете, за да се получи положителен резултат от теста. Това са цветовете по избор:

След това, нека да поговорим за четири допълнителни цвята, характеризиращи негативни настроения, а не за добро настроение и характерни черти на изпитваното лице. За предпочитане е тези цветове да бъдат поставени на последните позиции, за да се постигне положителен резултат от теста.

  • Виолет - е присъщ на човек, който има някои промени в мисленето, странност по характер, а също така може да има проблеми в сексуалната сфера;
  • Кафяв - означава, че лицето има някои нерешени вътрешни конфликти, както и че лицето може да има тежко, неадекватно негативно поведение;
  • Черният говори сам за себе си и се характеризира със страх, депресия и омраза към всички около него.
  • Сиво - цветът на границата, когато се настройва този цвят на първо място, ще характеризира човек, който не иска да се отвори, който иска да се отдаде, ще бъде защитен от другите, за да не се вълнува. Желателно е този цвят да бъде разположен на шестата седма позиция.

Luscher color test - като средство за лична психодиагностика

Тестът за цвят Luscher е един от най-популярните проективни техники. Цветовата психодиагностика, която позволява теста на Лушер, е насочена към ефективно идентифициране на психо-емоционалното състояние на хора от различни възрасти.

Едва ли има човек, който да не е чувал за съществуването на тясна връзка между психичното състояние и цвета. Психолозите отдавна търсят ефективна техника, която да даде възможност за правилно тълкуване на цветовия избор на субектите, но за първи път това е направено от швейцарския психиатър Макс Лушер в средата на миналия век. Днес тестът Luscher е включен в арсенала на всеки практикуващ психотерапевт и е качествено средство за психодиагностика. Винаги можете да го прегледате онлайн на нашия уебсайт, както и да получите кратка интерпретация напълно безплатно.

Инструмент за лична психодиагностика

CTL (или Luscher Color Test) е описан за първи път през 1948 година. Той веднага донесе на автора му световна слава. Проективният тест на Лушер дава представа за склонността на човек към определена дейност, за преобладаването на едно или друго настроение, разкрива най-стабилните личностни черти.

Какъвто и да е целта на психотерапевта, тестът на Luscher изисква сериозен опит в интерпретацията. Когато публикува този тест, авторът многократно е подчертавал, че този метод работи добре само когато се използва стандартизиран набор от цветови стимули.

За съжаление, много съвременни специалисти в областта на психологията пренебрегват инструкциите на автора на теста и се занимават с самодекодиране. В резултат на това интерпретацията на теста често е ненадеждна и не води до доверие на клиентите. Затова трябва или да намерите специалист, който да може правилно да ви диагностицира на CTL, или да преминете този тест онлайн, като се ограничите до кратък препис.

Кратко описание

Експертите знаят два варианта на теста Luscher: кратък и пълен. И двете от тези опции можете да посетите онлайн на нашия уебсайт. CTL дава възможност да се види произхода на вътрешноличностните конфликти и да се изгради адекватна система от психотерапевтични влияния.

Обикновено този тест се използва за определяне на психо-емоционалното състояние на индивида. Той е и ефективен:

  • при избор на екипи;
  • за кариерно ориентиране;
  • при подбора на персонал;
  • при избора на брачен партньор;
  • в геронтологични и етнически експерименти;
  • при избора на брачен партньор;
  • за психодиагностика на деца в предучилищна възраст.

Същността на тестването е в класирането на предлаганите цветове, основано на усещането за тяхната приятност за себе си. Човек трябва последователно да подреди всички цветове, като се започне с най-предпочитания. Тестването се извършва при дневна светлина, като се използва стандартен стимулационен материал. В зависимост от формата на теста, човек трябва да избере от 8 или 48 цвята. Тестът с осем цвята е по-често срещана форма, а пълната версия на CTL често се използва в клиничната психотерапевтична практика.

Съкратена версия

Искате ли да получите резултат бързо, без подробен анализ на структурата на индивида? Попълнете кратката версия на този тест! Тази форма на CTL се състои от стимулационен материал под формата на набор от 8 цвята. На всеки стимул се присвоява сериен номер: 0 за сиво, 1 за синьо, 2 за зелено, 3 за червено, 4 за жълто, 5 за виолетово, 6 за кафяво, 7 за черно. Също така, тези цветове са разделени на първични и вторични.

Основните цветове са: зелено, синьо, червено, жълто. Те отразяват най-предпочитаното човешко поведение и говорят за неговите наклонности. Най-често човек има тенденция да подрежда тези цветове на първите 5 позиции, въпреки че има различни опции.

Допълнителните цветове включват кафяво и лилаво, както и черно и сиво. Тези цветове са символи на различни негативни прояви: тревожност, страхове, стрес и стрес. Стойностите на тези цветове също се определят от тяхното класиране. Обикновено тяхното място (с изключение на виолетовото) е под четвъртата позиция, но, разбира се, вие сте свободни да ги поставите там, където искате.

Подробна версия

Ако искате да получите подробна характеристика на личността, преминете през пълната версия на теста на Luscher. Състои се от 48 стимула под формата на различни комбинации от допълнителни и основни цветове. Това ви позволява да изучавате подробно връзката на човек, да провеждате дълбока психодиагностика на неговото психо-емоционално състояние. Ключът към тълкуването на този вариант на CTL е в човешкото подсъзнание.

Стойността на цветовите стимули

Знаейки какво означава този или онзи цвят за този или онзи човек, може да се каже много за него. Основните психологически характеристики на различните цветови типове много точно отразяват личността и предпочитанията на субекта. Типът цвят се определя от основния предпочитан цвят, т.е. казват се за „жълт“ човек или, да речем, „син“. Всеки цвят има свои характеристики, характеристики, предпочитани дейности и дори любимо хоби и стил на облекло. Поради своята простота и яснота, тестът на Luscher често се използва като основа на много съвременни тестове и техники, които позволяват работа с емоционалната сфера на човека. Познавайки вида на цвета на човек, лесно можете да го намерите като подходящ спътник за работа, брак или сексуален партньор.

Според Lusher, типологията на "цветната личност" отдавна надминава популярността на самия тест. Оказа се, че нашите цветови предпочитания също пряко засягат мотивацията и поведението. Доказано е, че младите хора под 25 години предпочитат червени и жълти цветове, а по-възрастните хора - кафяви, сиви и зелени тонове. Тези цветове също се избират от младите хора, ако са разочаровани от живота или страдат от невроза или физическо заболяване. Днес CTLs се използват успешно в работата си от семейни и детски психолози и психотерапевти.

В различно време тестът на Luscher получил широк спектър от рецензии: от пълен ентусиазъм до тежка критика. Въпреки това, според повечето експерти, този тест е една от най-ценните и интересни проективни техники.

Тест на Luscher. Безплатно и онлайн.

Тестът на Luscher е психологически тест, разработен от д-р Макс Лушер. Цветовата диагностика на Лушер позволява да се измери психофизиологичното състояние на човека, неговата стресова устойчивост, активност и комуникативни умения. Тестът Luscher ви позволява да определите причините за психологическия стрес, който може да доведе до появата на физиологични симптоми.

Тестът на Лушер се основава на експерименталния факт, че изборът на цвят често отразява ориентацията на субекта към определена активност, настроение, функционално състояние и най-стабилните личностни черти. Това е т.нар. "дълбок" тест. Предпочитанието на цвят в безсъзнание. Значенията на цветовете в тяхната психологическа интерпретация бяха определени в хода на многостранен преглед на голям контингент от различни субекти.

Тестът, публикуван на този сайт, има най-голяма точност при интерпретирането на резултатите. Ето няколко примера за отзиви за този тест:
Не намерих опцията да дам обратна информация за теста. Въпреки това не мога да остана безразличен. Трябва да споделяте с някого резултатите. Знам теста Luscher за дълго време. Най-малко 10 години. Никога не преставам да се удивлявам от обективността му.
И сега ме изненада с яснотата на резултатите.
Той е като умен приятел, който ще каже това, което не виждате, но той узрява и измъчва отвътре.

Благодаря ви за възможността да се присъедините към плодовете на общественото съзнание онлайн и безплатно. Трябва да е така. Това е правото на всеки човек да знае истината за себе си. В противен случай обществото ще трябва да пожъне последствията. не винаги е желано.
Краткият тест е дълъг резултат. За изненада на мнозина можете дори да се съгласите.
всъщност, особено по отношение на стреса, дължащ се на желанието и неспособността да се променят обстоятелствата
Чичо Лушер ме удари. Той ми каза точно това, което сега готвих в главата ми.
Това е наистина невероятно, препоръчвам ви.
Здравейте! Е, абсолютно всичко, което Лушер ми каза за себе си! Наистина, в напрегнато очакване на обединение с онези, чиито идеали са високи като моите! И наистина ли е лошо? Мама постоянно ругае, въпреки че не искам да се кълна с никого! Искам да бъда приятели!

Психологически тест Цвят Luscher

Нашият подсъзнателен избор може да разкаже много за нашата личност. Цветните тестове в психологията понякога ни казват нещо, което ние сами не знаем. Затова мнозина ги обичат и мнозина се страхуват.

Какво е психологическият тест на цвета на Luscher?

Психологическият тест за цвят, разработен от Макс Люшер, определя психологичното състояние на индивида. Авторът смята, че изборът на човек се основава на неговите наклонности към определени видове дейност, настроение, наличие на способности и функционалност на организма.

Но има състояние, което често се забравя. Психологически тест Luscher оценява състоянието на човек при определено, т.е. определено време. Проучванията показват, че след няколко месеца изборът на предмети се променя.

Как е тестът на Luscher?

Проучването на Лушер е психологически тест с цветни картички. Темата е показана на 8 различни цвята. Той трябва да избере кой е по-приятен за него. В същото време е необходимо да разсейвате цветовете с обекти в живота си. Например, при преминаване на теста не е необходимо да се вземе предвид, че ви харесва цвета на вашето яке.

След това избраният цвят се премахва и отново от останалите цветове трябва да определите най-приятното. Този принцип се изпълнява, докато субектът поеме всички карти. След 2 минути, за да се разсейва, тестът се повтаря отново.

Преди това са използвани само карти за изследване. Сега можете да преминете психологически тест на Luscher онлайн безплатно.

Как да разлагаме цветовете?

Психологическият тест за цвят говори много за личността на човека. Ето защо работодателите обичат да я използват, когато трябва да вземат нов служител. Как да разложим цветовете на психолог, да направите приятно впечатление, да получите желаната позиция?

Правилната последователност на цветовете в психологическия тест е както следва:

  • червено или червено-оранжево;
  • жълт;
  • тъмно или светло зелено;
  • лилав;
  • синьо;
  • кафяв;
  • сиво;
  • черно.

Очевидно такава последователност не трябва да се използва. Веднага става ясно, че темата е нечестна. На места можете да промените няколко цвята.

Съвет! Психолозите препоръчват да не избирате синьо последно.

Значение на цветята

Цветовете в цветовите тестове в психологията имат значения, които говорят за личностни черти:

  1. Червено - отдаденост, желание за себеизразяване, силна воля.
  2. Жълто - дейност, веселие.
  3. Синьо - спокойно, желание за спокойствие.
  4. Зелено - увереност, постоянство.
  5. Виолет - комбинация от отдаденост и мир.
  6. Браун е ръководство за сетивата.
  7. Грей - желанието да се скрие от външния свят.
  8. Черно - отричане на радостта от живота, негативна визия за живота.

Цветовете, използвани в теста, се разделят на първични и вторични. Основните са червено, жълто, синьо, зелено. Останалите са по избор.

Ако сте преминали Luscher психологически тест за цветове онлайн и осъзнах, че имате нужда от експертен съвет, можете да се свържете с хипнолог психолог Никита Валериевич Батурин.

Основни правила

При пускането на цветя си струва няколко правила:

  1. По време на втория психологически тест с цветя не копирайте първото подреждане.
  2. Поставете основните цветове на първите позиции, допълнително - на последния.
  3. Придържайте се към правилата, но отговорете според чувствата си. Ако отговорите нечестно на теста за цвят на психолог, вероятно това ще бъде разкрито на лично интервю. Тогава ще се озовете в неудобно положение.

Това не винаги ще бъде плюс, за да направите добро впечатление, забравяйки за вашите реални качества. Някои работодатели оценяват служителите, които могат да бъдат сами. Основното правило тук - всичко трябва да бъде в умереност.

Тълкуване на резултатите

След теста, субектът получава 8 позиции. Те говорят за връзката с определен цвят:

  1. Първа и втора позиция - състоянието, с което човек достига целта.
  2. 3-та и 4-та позиция - сегашното състояние на човека.
  3. 5-та и 6-та позиция - състоянието на теста не е свързано с избраните нюанси.
  4. Седмата и осмата позиции са условия, които човек се стреми да потисне в себе си.

Важна роля играе комбинацията от цветове, т.е. избора на цветове, които стоят заедно.

Примери за комбинирано тълкуване:

  1. Зелените и червените говорят за инициатива и решителност.
  2. Синьо-жълтите говорят за зависимостта на човешкото състояние от средата, в която се намира.
  3. При комбинирането на синьо и червено съществува разумен баланс между зависимостта и независимостта от околната среда.

В повечето случаи се поддържа една тенденция. Ако субектът постави три основни цвята заедно, това показва неговата производителност и ефективност. Разделянето на основните цветове предполага друго.

Цветен тест на Luscher

Цветовият тест на Лушер се основава на предположението, че изборът на цвят често отразява фокуса на субекта върху определена активност, настроение, функционално състояние и най-стабилни личностни черти. Разработено от М. Luscher, първата тестова версия е публикувана през 1948 година. Известен също под името "Luscher Eight-Color Test".

Цветовата диагностика на Лушер позволява да се измери психофизиологичното състояние на човека, неговата стресова устойчивост, активност и комуникативни умения. Тестът Luscher ви позволява да определите причините за психологическия стрес, който може да доведе до появата на физиологични симптоми.

Всеки от осемте цвята на теста беше внимателно подбран заради неговото специално психологическо и физиологично значение - неговата структура - за тази цел в продължение на пет години бяха проведени предварителни експерименти с 4500 нюанса на цветовете. Тяхната стойност е универсална, тя остава непроменена за различните страни, не зависи от възрастта, е еднаква за мъжете и жените, образовани и необразовани или „цивилизовани“ и „нецивилизовани“. Много хора имат предразсъдъци срещу „психологически тестове”, преди всичко, ако трябва да дават отговори на безброй въпроси, които отнемат много време, или ако са принудени да сортират много карти. Опитът с теста Luscher показва, че броят на тези, които не го приемат, е много малък. Тестът е атрактивен, може бързо да се извърши и субектите не смятат, че намаляват достойнството си, избирайки цветове. Може би те биха променили мнението си, ако знаеха каква е действителността на теста.

Първото издание на теста, донесло на автора световна слава, е публикувано през 1948 година. През 1970 г. М. Luscher пусна обемно ръководство за теста си. Теорията и практиката на метода са описани и в книгите на Лушер като Сигнали за личност, Четирицветни и други.

Тестовите цветове бяха избрани от Luscher експериментално от 4500 цветни тона. Авторът изрично подчертава, че адекватната диагностика от гледна точка на неговия метод е възможна само при използване на стандартен набор от цветови стимули, защитени от патента на автора.

Методът за избор на цвят, предложен от L.N. Sobchik е адаптирана версия на теста за цвят Luscher. Методът е предназначен за изучаване на несъзнателни, дълбоки проблеми на личността, актуално състояние, основни потребности, индивидуален стил на преживяване, вид реакция и степен на адаптация на субекта. В допълнение, той ви позволява да идентифицирате компенсаторните способности на даден човек, за да оцените тежестта на болезнено очертания характер и клиничните прояви.

Разработването на теста Luscher се основава на чисто емпиричен подход и първоначално е свързано с отношението към изучаване на емоционалното и физиологичното състояние на човека за целите на диференциран психотерапевтичен подход и оценка на ефективността на коригиращите действия. Техниката е лишена от някаква сериозна теоретична обосновка, намеци върху която се появява само в по-късните произведения на самия Лушер и неговите последователи. В основата на интерпретационния подход на методологията, която е много еклектична, е социално-историческата символика на цветовете, елементи на психоанализата и психосоматиката. Опитът от използването на осемцветния тест на Лушер в домашни условия не само потвърди неговата ефективност, но и му позволи да разбере своята феноменология в контекста на съвременния научен мироглед. Неговото предимство пред много други тестове за личност е, че му липсва културен и етнически произход и не провокира (за разлика от повечето други, особено вербални тестове) защитни реакции. Техниката разкрива не само съзнателното, субективното отношение на субекта към цветовите стандарти, но и най-вече неговите несъзнателни реакции, което позволява да се приеме, че методът е дълбок, проективен.

Оригиналният тест на Luscher е представен в две версии: пълно проучване с 73 цветни таблици и кратък тест с осем цветни серии. Първият от тях е доста тромав и най-вероятно е ценен, ако цветният тест е единственият инструмент за психодиагностични изследвания. В същото време, крайният резултат от изследването не е толкова обширна информация в сравнение с изразходваното време и усилия. Съвместимостта и лекотата на използване на осем цветните серии е голямо предимство на намалената версия, особено след като надеждността на получените данни се увеличава при прилагането на методите за изпитване към батерията. Пълната версия на теста Luscher

Пълната версия на CTL - “Клиничен тест за цвят” се състои от 7 цветни таблици:

  1. "Грей"
  2. "8 цвята"
  3. "4 основни цвята"
  4. "Син"
  5. "Зелена"
  6. "Red"
  7. "Жълто"

Таблица 1 “сиво” включва - средно сиво (0; подобно на сиво от 8 цветни таблици), тъмно сиво (1), черно (2; подобно на 7 от таблицата с 8 цвята), светло сиво ( 3) и бяло (4).

Таблица 2 на пълната версия е подобна на 8-цветната таблица на кратката версия на теста Luscher.

Таблица 3: тъмно синьо (I1), синьо-зелено (D2), червено-жълто (О3) и жълто-червено (Р4). Всеки цвят е представен в таблицата 3 пъти (както и цветовете на следващите таблици) с цел съпоставяне на цветовете по двойки от субектите. Цветовете са сходни с четирите “основни” тонове на таблица 2.

Таблица 4: тъмно синьо (I1), зелено-синьо (D2), синьо-червено (O3), синьо (P4). В тази таблица тъмносиният цвят (I1) е подобен на тъмно синия в таблици 2 и 3. Използването на един и същи цвят ("главен") в няколко CTL таблици позволява, от гледна точка на Luscher, да изследва отношението на субекта към него по-дълбоко.,

Таблица 5: кафяво-зелено (I1), синьо-зелено (D2), зелено (О3) и жълто-зелено (Р4). Тук за трети път е синьо-зелено (D2).

Таблица 6: кафяво (I1), червено-кафяво (D2), червено-жълто (О3), оранжево (Р4). Първият от тези цветове е подобен на 6 от таблица 2, а червено-жълтото (O3) се появява за трети път.

Таблица 7: светлокафяво (I1), зелено-жълто (D2), оранжево с по-голям дял червено (O3) и жълто-червено (P4). В последната таблица на CTL жълто-червеният цвят се повтаря за трети път (Р4).

Цветовете на CTL, започвайки от Таблица 4, се отнасят до някои „цветни колони“. Има четири от тях - според броя на “първичните” цветове. "Синята" колона (I1) включва цветовете, обозначени с I1, "зелените" (D2) - D2; „Червено“ (O3) - O3; “Жълто” (P4) - P4. Кратка версия на теста Luscher

Кратката версия е таблица с осем цвята:

  • сиво (условен номер - 0)
  • тъмно синьо (1)
  • синьо-зелен (2)
  • червено-жълто (3)
  • жълто червено (4)
  • червено-синьо или лилаво (5)
  • кафяв (6)
  • черен (7)

Процедурата по разглеждане се провежда по следния начин: от субекта се иска да избере от таблиците пред него най-приятния цвят, без да го свързва нито с цвета на дрехите (независимо дали отива на лицето), нито с тапицерията на мебелите, или с нещо друго, Колко предпочитан е този цвят в сравнение с други с този избор и в момента.

Когато се поставят цветови стандарти пред обекта, трябва да се използва безразличен фон. Осветлението трябва да бъде еднакво, достатъчно светло (по-добре е да се правят изследвания на дневна светлина). Разстоянието между цветовите таблици трябва да бъде най-малко 2 см. Избраният стандарт се отстранява от масата или се обръща с главата надолу. В този случай, психологът записва номера на всеки избран цветен стандарт. Записът отива от ляво на дясно. Номерата на цветовите стандарти са: тъмно синьо - 1, синьо - зелено - 2, оранжево - червено - 3, жълто - 4, лилаво - 5, кафяво - 6, черно - 7, сиво - 0.

Всеки път, когато обектът трябва да избере най-приятния цвят от останалите, докато всички цветове са избрани. След две до пет минути, смесвайки ги предварително в различен ред, цветните таблици трябва да се разложат пред субектите и напълно да повторят процедурата за подбор, като казват, че изследването не е насочено към изучаване на паметта и че той е свободен да избира цветовете, които харесва отново, колкото той ще ви хареса.

Инструкции (за психолога)

Разбъркайте цветните картички и поставете цветната повърхност отгоре. Помолете участника да избере един от осемте цвята, които те харесват най-добре. В същото време е необходимо да се изясни, че трябва да избере цвета като такъв, без да се опитва да го съчетае с любимия си цвят в дрехите, цвета на очите и т.н. Тестът трябва да подчертае най-приятния цвят на осемте. Картата с избрания цвят трябва да се остави настрана, като се обърне цветът надолу. Помолете да изберете най-приятния от останалите седем цвята. Избраната карта трябва да бъде поставена в страната на цвят надолу вдясно от първата. Повторете процедурата. Напишете номерата на картите в разгънатия ред. След 2-3 минути поставете картите отново с цвят нагоре и направете същото. В същото време обяснете, че субектът не трябва да си припомня реда на оформлението в първия избор и съзнателно да променя предишния ред. Той трябва да избере цветовете като за първи път.

Първият избор в теста Luscher характеризира желаното състояние, а вторият - реалният. В зависимост от целта на изследването, можете да интерпретирате резултатите от подходящо тестване.

В резултат на тестването получаваме осем позиции:

  • първото и второто са ясни предпочитания (означени с + +);
  • третото и четвъртото предпочитание (означено с xx);
  • петото и шестото - безразличие към цвета (означено с = =);
  • седмата и осмата - антипатия към цвета (обозначена с - -)

Въз основа на анализа на повече от 36 000 изследователски резултата, М. Luscher дава приблизително описание на избраните позиции:

  • 1-ва позиция - цветът, който ви харесва най-много, показва основния начин на действие, т.е. средства за постигане на целите на субекта.
  • 2-ра позиция - обикновено цветът в тази позиция се обозначава с знак „+“, в който случай означава целта, към която се цели обектът.
  • Третата и четвъртата позиции - обикновено цветовете в тези позиции са обозначени с "х" и показват истинското състояние на нещата, ситуация или ход на действие, произтичащи от дадена ситуация (например, син цвят в този случай ще означава - предмет смята, че е в положение на мир или че ситуацията изисква той да действа спокойно).
  • 5-та и 6-тата позиция - цветовете, които са в тези позиции и са маркирани със знак "=", показват специфични особености, които не предизвикват враждебност, не са свързани със съществуващото състояние на нещата, в момента са неизползвани резерви, личностни черти.
  • Седмата и осмата позиция - цветът в тези позиции, маркирани с "-", означава съществуването на потискана нужда или изискване, което трябва да бъде потиснато, защото неговата реализация би довела до неблагоприятни резултати.

Надпис за избиране

Когато преизбирате цветове, ако две или повече цветове променят позицията си, но остават до цвета, който е техен съсед от първия избор, тогава групата съществува и тази група цветове трябва да бъде обградена и маркирана със съответната функция. Много често тези групи са малко по-различни от простото групиране по двойки.

1-ви избор - 31542607

2-ри избор - 35142670

Групирането се извършва, както следва:


Когато правите бележки в протокола за такъв тест, трябва да се ръководите от следните правила:

  1. Първата група (или една цифра) е маркирана с „+“.
  2. Втората група (или една цифра) е обозначена с „x“.
  3. Последната група (или една цифра) е маркирана с "-".
  4. Всички останали цветове са маркирани със знак "=".

Когато има двойки цветове, те трябва да се използват за тълкуване, а не за отделни цветове.

Понякога същите цветове с 1-ви и 2-ри избор ще имат различни знаци. В този случай всеки подбор трябва да се маркира отделно:

Обикновено вторият избор е по-спонтанен и следователно по-валиден от първия, особено в случай на съмнение. В тази връзка, когато се използват таблици, първо трябва да се разгледат групирането и маркировките, направени при втория избор.

Може да се окаже, че всички числа са общи за две функционални групи и след това двете групи трябва да бъдат интерпретирани с подходящите марки в протокола:

В този случай в таблиците трябва да се видят следните групи: + 3 + 1, x1x5, = 4 = 0, —2—6 (има и допълнителни групи: + 3—6 и + 3—2).

Един от методите за тълкуване на резултатите от селекцията е оценката на позицията на първичните цветове. Ако те заемат позиция по-далеч от петата, тогава свойствата, които те характеризират, потребностите не са удовлетворени, следователно, има безпокойство, отрицателно състояние. Подробно описание на значението на цветовете.

Разглежда се взаимното положение на основните цветове. Когато например 1 и 2 (синьо и жълто) са близо (образуват функционална група), се подчертава тяхната обща черта - субективната посока „вътре”. Комбинираната позиция на цветове № 2 и 3 (зелено и червено) показва автономност, независимост при вземане на решения, инициатива. Комбинацията от цветове номер 3 и 4 (червено и жълто) подчертава посоката "отвън". Комбинацията от цветове № 1 и 4 (синьо и жълто) подобрява гледната точка на зависимостта на обектите от околната среда. Комбинацията от цветове № 1 и 3 (синьо и червено) в една функционална група подчертава благоприятния баланс на зависимостта от околната среда и субективната ориентация (синя) и автономията, ориентацията „отвън” (червена). Комбинацията от зелени и жълти цветове (№ 2 и 4) се разглежда като противопоставяне на субективната тенденция „отвътре”, автономия, упоритост на аспирацията „отвън”, в зависимост от околната среда.

Основните цветове, според Макс Лушер, символизират следните психологически нужди:

  • № 1 (синьо) - необходимостта от удовлетворение, спокойствие, стабилна положителна привързаност;
  • № 2 (зелено) - необходимостта от самоутвърждаване;
  • № 3 (червено) - необходимостта да бъдеш активен и да постигаш успех;
  • № 4 (жълто) - необходимостта от перспектива, надежди за най-доброто, мечти.

Ако основните цветове са в 1 - 5 позиция, счита се, че тези нужди са до известна степен удовлетворени, възприемани като удовлетворени; ако са на 6-та - 8-ма позиция, има конфликт, тревога, неудовлетвореност поради неблагоприятни обстоятелства. Отхвърленият цвят може да се разглежда като източник на стрес. Например, отхвърлянето на синия цвят означава недоволство от липсата на почивка, привързаност.

Възможностите за оценка на представянето по време на анализа на избора на цветовете Max Luscher взеха предвид, въз основа на следните предположения.

  • Зеленият цвят описва гъвкавостта на волевите прояви в трудни условия на дейност, което осигурява поддържане на ефективността.
  • Червеният цвят характеризира волята и чувството на удовлетворение от желанието за постигане на целта, което също допринася за поддържането на ефективността.
  • Жълтият цветен щит се надява на успех, спонтанно удовлетворение от участие в дейност (понякога без ясна представа за детайлите), ориентация към по-нататъшна работа.

Ако всички тези три цвята са в началото на един ред и всички заедно, тогава по-продуктивна дейност, по-висока ефективност е вероятно. Ако те са във втората половина на поредицата и са отделени един от друг, прогнозата е по-малко благоприятна.

Показатели за тревожност. Ако основният цвят е на 6-то място, той се обозначава със знака -, а всички останали, които са зад него (7-та - 8-ма позиция) са обозначени със същия знак. Те трябва да се разглеждат като изхвърлени цветове, като причина за тревожност, отрицателно състояние.

В теста Lüscher такива случаи са допълнително маркирани с буквата А над номера на цвета и знака - например: Индикатори за компенсация. Ако има източник на стрес, тревожност (изразен в някакъв основен цвят, поставен на 6-та и 8-та позиция), цветът, поставен в 1-ва позиция, се счита за индикатор за компенсация (компенсиращ мотив, настроение, поведение). В този случай, буквата, заемаща първото място, се поставя в буквата C. Тя се счита за явление, което е повече или по-малко нормално, когато компенсацията се дължи на един от основните цветове. В същото време фактът, че има индикатор за стрес и компенсация, винаги показва липса на оптималност на държавата. В същите случаи, когато компенсацията се дължи на допълнителни цветове, резултатите от теста се интерпретират като индикатори за негативно състояние, отрицателни мотиви, негативно отношение към заобикалящата ситуация.

Прочетете Повече За Шизофрения